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人力资源

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职位名称:区域销售经理
招聘人数:20
工作地点:武汉
发布日期:2017-5-1


1.大学专科以上学历,市场营销、营销管理、仪器仪表等相关专业 
2.仪容端正,形象气质佳、身体健康, 
3.为人自律、热情,积极主动、有较强的沟通能力及亲合力,具备良好的团队素质。; 
4.两年以上市场营销从业经验。 
5.从事过销售仪器仪表及环保仪器业务工作者年龄等可放宽并优先考虑; 
6.具备有较强的开拓市场能力。 
7.具有敏锐的市场观察和洞悉力。 

8.负责重要客户及潜在重要客户的资料收集,归纳和分析的实际操作工作。 处理销售部日常事务,完成市场营销部领导交办的其他工作。


职位名称:硬件设计工程师
招聘人数:4
工作地点:武汉
发布日期:2017-5-1


岗位职责:
1. 负责硬件模块的设计、开发与调试;
2. 能够独立完成电子元器件选型、设计详细的原理图、PCB设计,最好可以下位机驱动编程;
3. 协助资深工程师对关键技术进行攻关;
4. 编写完整规范的研发文档及技术测试报告;
5. 负责对产品的装配和生产进行技术指导。
 
任职要求:
1. 本科及以上学历,3年以上仪器类产品开发经验,有环保仪器仪表类设计经验者可放宽优先录取条件
 
2. 具有模拟电路开发经验,熟悉常用传感器和信号检测电路,有微弱信号检测和处理及仪器仪表类电路
 
设计经验者优先;
3. 具有扎实的专业理论基础和良好的数字和模拟电路的分析、设计、调试能力,熟悉常用的电子元器件
 
4. 精通C51、RAM7、PLC及其兼容内核单片机的设计和编程,精通RAM系列单片机的优先。
5. 具备良好的设计风格和较强的文档编写能力,能根据公司要求提供完整规范的研发文档和技术测试报
 
告;
6. 良好的团队协作精神和沟通组织协调能力。
 



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